岗位概要：
 学校重要文件、公章、人事档案的管理，固定资产的管理，新员工招聘，员工出勤管理；
工作内容：
1、办公用品及学校物品的采购，教材、低值易耗品的管理；
2、学校防疫台账、消耗品数据、统计资料等重要文件的管理；
3、复印打印汇总工作；
4、协助财务单据录入；
5、深入理解校区的教学理念及教学模式；
6、自觉维护品牌形象，维护学校利益；
7、自觉维护教学环境、卫生环境；
8、自觉遵守员工手册及各项规章制度；
9、协助财务固定资产的管理，保证公共财产不受损失。
10、制定适当的人力资源的培训和发展计划；
11、开展有益于促进学校文化建设和团队建设的活动；
12、负责考勤和监督员工执行学校的各项行政规章制度情况；
13、办公用品及学校物品的采购，教材、低值易耗品、固定资产的管理；
14、负责与总部的沟通及学校对外联络事务；
15、深入理解英朗教育的教学理念及教学模式；
16、自觉维护品牌形象，维护学校利益；维护教学环境、卫生环境；自觉遵守员工手册及各项规章制度；
17、对固定资产定期核查，保证公共财产不受损失。
18、保险的办理
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